Отсрочки по специфике семейного положения
На основании пп. «а» п. 1 ст. 24 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» право на отсрочку имеют те призывники, мать (отец) которых кроме них имеет двух и более детей в возрасте до 8 лет или ребенка-инвалида с детства и воспитывает их без мужа (жены). При этом возраст сына (дочери) - инвалида с детства не имеет значения.
Отсрочки в связи с наличием у призывника детей
Призывнику предоставляется отсрочка:
а) при наличии у него ребенка, воспитываемого без матери;
б) при наличии у него двух и более детей в возрасте до 18 лет;
в) при наличии у него ребенка в возрасте до 3 лет.
г) при беременности его жены, если срок беременности составляет 26 недель и более.
Примечания к пунктам «а», «б» и «в».
Призывник может быть как родным отцом, так и усыновителем (ст. 137 СК РФ уравнивает их в правах и обязанностях по отношению к ребенку). Не имеет значения, состоит или нет призывник в браке с матерью ребенка, проживает с ней совместно или раздельно. Если у призывника несколько детей, то не имеет значения и то, от одной матери эти дети или от разных. В любом случае главное - он должен документально доказать факт отцовства или усыновления (удочерения). Для оформления отсрочки от призыва поданным основаниям граждане, имеющие двух и более детей в возрасте до 18 лет или ребенка в возрасте до 3 лет, предоставляют призывной комиссии справку о составе семьи и свидетельство о рождении ребенка (на каждого ребенка). Призывники, имеющие ребенка, воспитываемого без матери, предоставляют помимо указанных выше документов свидетельство о расторжении брака с копией решения суда, определяющего проживание после развода несовершеннолетнего ребенка с отцом, либо свидетельство о смерти матери, либо решение суда о лишении матери родительских прав.
Примечание к пункту «г».
В данном пункте речь идет только о т.н. «законной» жене призывника (то есть брак между ними официально зарегистрирован). /Следует иметь в виду, что факт беременности жены военнослужащего оснований для увольнения с военной службы по призыву не создает (независимо от сроков беременности). Гражданин, не являющийся офицером, у которого ребенок родился в период прохождения военной службы по призыву, подлежит, согласно п. 4 ст. 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», увольнению с военной службы, причем независимо от того, был ли зарегистрирован брак между ним и матерью ребенка (главное, как уже отмечалось выше, - чтобы был установлен факт отцовства пли усыновления (удочерения)./
ВНИМАНИЕ!
Призывники, имеющие ребенка старше 3 лет, на основании п. 3 Указа Президента РФ «О дополнительных мерах социальной защиты военнослужащих, проходящих военную службу по призыву» от 28.05.1996 г. № 791 имеют право обратиться с письменным заявлением на имя председателя призывной комиссии о направлении их на службу вблизи места проживания ребенка, но при этом им следует учесть, что данный президентский указ предписывает удовлетворять такие заявления при наличии возможности, а не в обязательном порядке.
► С 1.01.2008 г. согласно пп. «а» п. 5 ст. 2, п. 2 ст. 7 ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с сокращением срока военной службы по призыву» от 6.07.2006 г. № 104-ФЗ, произойдут изменения. Факт наличия у призывника ребенка в возрасте до 3-х лет перестанет быть основанием для получения отсрочки (кроме случаев, когда этот ребенок — инвалид в возрасте до 3-х лет). Срок беременности (26-я неделя и более) жены призывника будет давать ему право на отсрочку только при условии, что одного ребенка (в возрасте до 18 лет) этот призывник уже имеет.
